张先生（化名），在美国留学时因为和室友起冲突，室友报警。从此张先生有了犯罪记录。在美国，许多组织、企业和机构都要求对申请人进行背景调查。记录中出现刑事指控可能会影响: 就业，求学申请，人际关系，住房以及其他政府服务。张先生在美国学满毕业后回中国工作并自己成立了一家公司。为了进一步巩固海外市场，他决定返回美国成立分公司，并借此去美国的分公司担任高管。但是张先生在美国的犯罪记录成为L-1A签证的障碍。于是，张先生找到了我们达海律师事务所的专业律师进行了详尽的咨询。我们调取了张先生在美国留学时的犯罪记录进行分析，并根据法条找到突破口帮张先生消除了犯罪记录。为张先生的L-1A签证扫除了障碍。此后我们考虑到中国的外汇管制政策和张先生的大规模投资目的，我们帮助张先生前去中国商务部先行办理中国企业境外投资证书。在此基础上，张先生即可用母公司名义向海外分公司进行大规模汇款。这减少了普通转款所花费的时间和精力，也为日后美国子公司的壮大铺平了道路。我们顺利地帮助他成立了美国子公司，并以子公司的名义开始为张先生准备资料，包括商业计划，联邦税号，公司运营状况，人员安排，子母公司管理职责等事项。在我们的专业指导和帮助下，张先生的L-1A签证顺利获批。
黄女士（化名），在国际婴幼儿用品公司上海分公司担任高管。黄女士想申请L-1A签证且在美国分公司担任高管。于是，黄女士找到了我们达海律师事务所的专业律师进行了详尽的咨询。黄女士的案件情况比较复杂，因为黄女士在公司担任高管期间职位调动频繁，界限不是很清楚。因为移民局在案件审批过程中，往往要求具体到某一个具体的时期。而黄女士在公司内多年的职位调动并不能让黄女士给出符合移民局要求的明确的答案。而且黄女士拟去的美国的公司在总公司的财报里提到美国分公司已经在电商平台里运营，但是黄女士所能提供的资料里并没有显示公司已经实际运营，也没有实际招聘员工。我们达海律师事务所的专业律师详尽地分析了黄女士案件，根据我们多年的经验把黄女士在中国公司高管的岗位做了重新的定义和润色。并且我们针对美国公司拟定了商业计划书，并根据黄女士的情况加以润色修改。在我们的专业指导和帮助下，黄女士的L-1A签证顺利获批。同时黄女士的女儿也被允许和黄女士同行并一起在美国生活。
杨先生（化名）找到我们达海律师事务所的专业律师对他想要办理的L-1A签证可行性进行评估，并最终决定聘用我们作为杨先生的律师。我们在帮助杨先生申请L-1A签证过程中面临着一系列复杂的难题，需要充分准备和解决。首先，公司之间的关系问题是关键之一，因为美国公司必须与中国公司之间拥有移民法上的合格关系。然而，根据提供的信息，公司之间的所有权结构存在疑问，尤其是杨先生中国公司的股东情况，可能不符合“合格关系”的法律要求。解决这个问题可能需要提供更多文件资料，例如工商登记资料和股权转让协议，以证明杨先生实际拥有中国公司的股份，从而证明与美国公司之间的关系合格。
其次，杨先生的高管工作经验也是一个关键问题，因为移民局可能会展开背景调查，以确认他在公司的实际职位和责任。这包括与前任雇主和现任雇主的联系，以核实他的工作经历。此过程可能需要提供详细的工作描述、证明文件和推荐信等。
此外，公司的银行账户问题以及财务状况的问题可能引发质疑。根据提供的信息，个人账户被用于公司对公目的，这在中国法律下可能不符合规定。此外，公司的银行账户流水显示账面余额较低，这可能使移民官怀疑公司的财务实力和抗风险能力。解决这些问题可能需要更多的财务文件和解释。
此外，公司之间的关系混杂，包括人事关系、财务账目以及产品线等，这可能需要提供更多的文件资料来澄清关系，以满足移民局的要求。
此外，美国公司的办公地址和执照问题，以及商业计划的可行性都需要仔细考虑和准备。特别是，公司的办公地址可能涉及特定法律规定，需要满足相关要求。同时，杨先生美国公司开展的业务需要一系列执照和许可，包括销售许可、劳工就业发展号码等，这些必须获得并满足相关要求。最后，需要考虑高管调派的必要性，因为美国公司目前刚刚起步，没有业务、投资和员工。这可能引发移民官的疑虑，为什么需要从中国公司调派高管到美国。
我们帮助杨先生解决了上述问题，并向每股移民局提出了L-1A申请。在等待的过程中，我们还帮助杨先生递交了他旅游签证的延期，以使杨先生能在L-1A结果出来时人呆在美国以办理I-485身份调整，这样省去了杨先生回中国去美国大使馆面签的繁琐。在我们达海律师事务所专业律师的不懈努力下，杨先生L-1A申请如愿获得批准并在美国境内成功转换了身份。杨先生在美国正在读书的儿子也会因此受益。
刘女士（化名）在中国一家企业管理公司担任总裁。为了巩固在国外市场的地位并进一步扩大业务，刘女士决定在美国设立一家分公司。这个决策对于他的企业来说是一项重要的战略举措，但涉及到了一系列法律、财务和行政复杂性的问题。为了确保一切顺利进行，他寻求了达海律师事务所的专业律师进行详尽的咨询。我们为刘女士成立了美国的子公司。这个过程包括了准备商业计划、申请联邦税号、规划公司运营策略、确定员工组织结构以及明确子母公司的管理职责等一系列事项。在我们专业的指导和支持下，刘女士的L1-A签证申请也得以迅速批准。刘女士的女儿也得以跟随刘女士在美国生活。
季先生（化名）是一名中国上市公司的高管。虽然在办理L-1A时，中国上市公司的资质让签证官在中国公司的资质问题上有所帮助。但是L-1A的复杂程度绝不是一个上市公司的资质就可以解决的。 季先生找到了我们达海律师事务所的专业律师。经过我们的分析研究，我们发现季先生在办理L-1A签证时，面临一系列潜在难点。
首先，季先生的入职时间存在矛盾，他的劳务合同和第三方提供的信息不一致，需要澄清确保与第三方信息一致。其次，收入证明中，季先生的年收入对应项目未明确，需要注明是否包含其他项目，以确保签证官对于收入来源有清晰了解。第三，季先生提供的文件资料未充分体现高管职位权责，需要提供其他文件证明权责，确保签证官了解高管职位权责。第四，考核表显示时间跨度不一致，季先生需要澄清实际评估时间。第五，工资表显示职位信息与其他资料不一致，需要澄清职位变动情况，避免签证官疑虑。最后，会议纪要中时间不一致，尤其是任命时间和部门搭建时间与其他文件不符，需要澄清确保签证官对公司情况理解无疑。以上这些问题的澄清和解释是办理L-1A签证时需要着重考虑的关键难点。因为我们深知在办理L-1A过程中，即使是非常微小的错误或信息前后不一致都会导致签证官的怀疑，而导致整个L-1A签证失败。
季先生对我们臻于至善和细致入微的工作态度感到赞叹。在我们的专业指导和帮助下，季先生的L-1A签证在很短的时间里顺利获批。
Z在美国留学时因为和室友起冲突，室友报警，因此留有犯罪记录。张先生从美国毕业后回中国工作并成立了一家公司。为了进一步巩固海外市场，他决定返回美国成立分公司，Z去美国的分公司担任高管。但是Z先生在美国的犯罪记录成为L-1A签证的障碍。我们调取了Z先生的犯罪记录进行分析，并根据法条找到突破口帮Z先生消除了犯罪记录，为Z先生的L-1A签证扫除了障碍。此后, 考虑到中国的外汇管制政策和Z先生的大规模投资目的，我们帮助Z先生前去中国商务部先行办理中国企业境外投资证书。在此基础上，Z先生即可用母公司名义向海外分公司进行大规模汇款。这减少了普通转款所花费的时间和精力，也为日后美国子公司的壮大铺平了道路。我们顺利地帮助他成立了美国子公司，并以子公司的名义开始为张先生准备资料，包括商业计划，联邦税号，公司运营状况，人员安排，子母公司管理职责等事项。在我们的专业指导和帮助下，张先生的L-1A签证顺利获批。
Y女士在国际婴幼儿用品公司上海分公司担任高管，希望申请L-1A签证且在美国分公司担任高管。由于Y女士在公司担任高管期间职位调动频繁，时间模糊。此外，Y女士拟任职的美国公司在总公司的财报里提到美国分公司已经在电商平台里运营，但是Z女士所能提供的资料里并没有显示公司已经实际运营，也没有实际招聘员工。我们详尽地分析了Y女士案件，对上述问题进行了充分解释，也对Y女士在中国公司高管的岗位进行详细介绍，起草了商业计划书等资料。在我们的专业指导和帮助下，黄女士的L-1A签证顺利获批。
L女士在中国一家企业管理公司担任总裁。为了巩固在国外市场的地位并进一步扩大业务，L女士决定在美国设立一家分公司并管理该公司。这个决策对于她的企业来说是一项重要的战略举措，但涉及到了一系列法律、财务和行政复杂性的问题。我们为L女士成立了美国的子公司，并准备了商业计划、申请联邦税号、规划公司运营策略、确定员工组织结构以及明确子母公司的管理职责等一系列事项。在我们专业的指导和支持下，刘女士的L1-A签证申请也得以迅速批准。
J先生是一名中国上市公司的高管，希望申请L1A签证。该案有一系列难点。首先，J先生的入职时间存在矛盾，他的劳务合同和第三方提供的信息不一致，需要澄清确保与第三方信息一致。其次，收入证明中，J先生的年收入对应项目未明确，需要注明是否包含其他项目，以确保签证官对于收入来源有清晰了解。第三，J先生提供的文件资料未充分体现高管职位权责，需要提供其他文件证明权责，确保签证官了解高管职位权责。第四，考核表显示时间跨度不一致，J先生需要澄清实际评估时间。第五，工资表显示职位信息与其他资料不一致，需要澄清职位变动情况，避免签证官疑虑。最后，会议纪要中时间不一致，尤其是任命时间和部门搭建时间与其他文件不符，需要澄清确保签证官对公司情况理解无疑。以上这些问题的澄清和解释是申请L-1A签证的关键。因为L-1A签证申请过程中，即使是非常微小的错误或信息前后不一致都会引起签证官的怀疑，而导致整个L-1A签证失败。为此，我们充分准备材料，逐条论述可能引起签证官疑虑的点，最终，J先生的L-1A签证在很短的时间里顺利获批。J先生盛赞臻于至善和细致入微的工作态度和扎实的专业功底。
A先生是一位杰出的封面设计家，先后获得过非常多国际知名奖项。O-1B签证申请中，至少需要满足六条中的其中三条才具有说服力。其中的条件之一，是申请人必须取得了国家或国际认可的成就, 在各大报纸、行业杂志等出版物中被公认为知名人士。
对于A先生的情况，比较特殊的一点是，设计领域并没有统一认可的具有最高价值的奖项，各类奖项的价值和地位不相上下，这对证明A先生的国际重大成就产生了挑战。我们的律师不惧挑战，在数量巨大的获奖信息中，我们挖掘出了这一信息：A先生的同一作品在数个具有国际高度认可度的奖项中均获奖。虽然没有统一的标准，但同一作品反复获奖足以效地说明A先生作品获得了国际一致的认可。同时，由于A先生曾获奖项数量非常之大，我们的律师根据重要程度进行取舍，具体向移民官呈现了最具影响力和说服力的那些奖项。最终，A先生的O-1B签证在递交申请后快速获批。A先生对达海律师事务所的能力赞不绝口，他也顺利开启了他的移民之路。
Z女士是一位中国知名的知识产权律师，她曾代理多起备受瞩目的知识产权案件，帮助国内外多家大型企业挽回损失，赢得广泛的赞誉。同时，她推动了国内知识产权法律领域的创新和发展，取得了杰出的成就。但O-1签证的申请要求申请人必须通过客观证据满足六项标准中的至少三项才具备说服力，且Z女士没能获得美国行业协会的推荐信。因此，说明Z女士对美国社会的重大贡献非常重要。在和张女士的进一步交谈中我们将张女士申请签证的重点落在证明她是从事的领域高级专业协会的会员着一些新颖的角度。
Z女士是个花卉植物新品种的集体管理组织的领导者，能将美国加州的鲜切花品种引入中国，降低知识产权成本。我们说明了她这一工作对美国加州有重大意义，因为作为世界上重要的鲜切花产地，美国加州的许多育种商和种植户都渴望扩展市场、增加营收。Z女士的这一事项符合重大贡献。最终Z女士的案件在递交移民局后的短短几天内顺利获批。
律师事务所希望雇佣V同学作为法律助理，并帮助她申请H1B工作签证。V同学的法学学位背景与其律所工作十分贴合，但是通常法律助理岗位的学历要求低于本科学历，如何确定岗位名称成为本案的难点。在进行大量检索和阅读移民局公布的指导案例后，我们给V同学确定了合适的岗位名称，在申请函中详细的论述了该岗位职责与法律助理岗位职责的异同。最终成功帮助V同学高效地获得了移民局签发的H1B工签，也为律师事务所留住了人才。
同学的本科专业是数学与经济，但毕业后却在一家律师事务所工作，并希望申请H1B工签。 M同学的BS学位限定了其用于申请H1B的职位必须与数理分析相关，而她的雇主作为一家律师事务所，在常规运营时并没有大量的数据分析需求。详细了解各方信息后，我们结合M同学过往在其他法律相关领域的实习和志愿经历，详细地为M同学提供了作为律师事务所市场分析专员的具体工作职责描述。提交申请后，不到三周，成功地帮助M同学顺利获得了移民局签发的H-1B签证。M同学得以用H-1B身份在该律所合法工作至今。
Y先生入职一家初创企业后需要挂靠新的H1B签证，而这已经是她的第三次transfer。同时，在雇主是初创企业的情况下，向移民局证明本案中雇佣的真实性将会成为难点之一。详细了解各方信息后，我们指导了Y先生H1B transfer的全过程，同时帮他成功申请FOIA调档拿到之前的身份资料，确保全程档案的所有信息一致没有出入，帮助Y先生顺利转移了H1B签证，在该初创企业合法工作至今。
Y同学在加州以学生身份辗转多年，此后又申请过庇护，错过了移民法庭的出庭通知，面临被驱逐出境的风险。我们律师团队通过全面的案件分析，成功促成了法庭的撤案。随后，Y同学更换工作，我们帮助他高效完成了H1B签证更换雇主申请。
S同学更换工作后需要申请H1B transfer。详细了解各方信息后，我们指导了S同学H1B transfer的全过程，一步步指引她和新雇主收集材料，并详细咨询确认了全部所需文件，帮助Y同学高效更新了H1B签证的雇主，在新公司合法工作至今。
Y同学入职一家初创企业后需要申请H1B签证。在雇主是初创企业的情况下，向移民局证明本案中雇佣的真实性将会成为难点之一。详细了解各方信息后，我们指导了Y同学H1B申请的全过程，详细一步步指引收集并确认了全部所需文件，帮助Y同学高效申请到H1B签证，在该企业合法工作至今。
L同学在各方面都符合H1B申请的条件，但她虽然是建筑专业，却在美国并没有获得相关的职业资格认证。详细了解各方信息后，我们进行了大量法律检索，找到豁免执业资格证的法律依据，并指导雇主和她收集证明材料，使其成功满足了豁免执业资格的条件，帮助Y同学顺利申请到了H1B签证。
助理研究员NIW顺利获签, 细节见真章
H女士是一名在美国的医学影像博士后兼助理研究员，希望申请NIW绿卡。经过我们对H女士情况的分析，H女士需要证明她从事的职业在科学、技术和健康领域具有实质性价值和国家重要性。通过分析H女士的研究计划，特别是解决的问题、目标和相关细节，我们展示了H女士的研究在这些领域的独特贡献。我们强调了H女士的研究计划，以及其对人类知识、疾病预测和预防的贡献。另外，我们向移民官展示了H女士的工作经历。通过详细分析H女士的学位、证书、奖项、荣誉以及发表的论文最后，我们详尽地论述了H女士的研究计划，当前研究的进展以及他所获得的支持。这包括H女士获得的资金、研究机构提供的支持条件、实验设备等。推荐人的推荐信也被引用以证明H女士在研究方面获得了广泛的认可和支持。通过深入的论证，我们向移民官展现了一位无法拒绝的人才。H女士的NIW因此也在很短的时间内获签。
律师事务所助力C女士跻身EB1A签证行列
C女士，作为一位国内技术研究院的高级工程师，怀揣着中国发明专利和国家技术发明奖项的殊荣，渴望通过EB1A来到美国发展。我们精心挖掘和展示了C女士在技术研究方面的重大原创性成就，以及她在国内发明专利和国家技术发明奖项上的显著贡献，并提供她受邀担任行业内活动的评审的材料，证明她在专业领域中的核心地位。我们同时也全方位的搜集和梳理了媒体对C女士的广泛报道，以及她所获得的国家级、国际级的荣誉和奖项。我们也详细展示了她在国际研讨会上发表的学术论文以及在行业内排名靠前的专业期刊上的研究成果，证明了她在学术方面的杰出贡献。通过我们达海律师事务所的专业协助，C女士成功获得了EB1A签证。
F2A签证顺利获批，见证家庭团聚的美好时刻
L女士拟申请F2A签证。我们深知提供充分的配偶关系证明文件是F2A签证中的关键。我们为L女士提供了专业的指导，确保她准备齐备、准确无误的关系证明文件，包括结婚证明和出生证明，以确保签证官对家庭关系有清晰而完整的认知。在F2A签证申请中，美国居民或公民需要提供足够的经济担保证明。我们与L女士共同努力，确保她的经济文件清晰准确，满足签证官对财力担保的要求。在整个申请过程中，我们致力于为L女士提供全方位、专业的法律支持，确保她的F2A签证申请能够克服各种难点，最终圆满成功。L女士的喜讯也是我们达海律师事务所服务的一份光荣，我们将继续致力于为更多家庭提供法律援助，共同见证更多幸福团聚的时刻。